בית הדין לעבודה: המשך מו״מ באיחוד שער שומרון- אלקנה וגיבוש מבנה ארגוני

עשרות עובדי שער שומרון הפגינו היום מול בית הדין האזורי לעבודה בירושלים, שם נערך הדיון בבקשה להוצאת צו מניעה לאיחוד הרשויות שער שומרון ואלקנה. העובדים קראו, “לא חותמים בלי זכויות, זה מאבק גם על השירות לתושבים”. ההפגנה נערכה על רקע בקשת ההסתדרות והעובדים לצו מניעה נגד קידום איחוד הרשויות עם אלקנה, עד להסדרה מלאה של זכויות העובדים ותנאי המעבר.

למרות שמדובר בדיון על עתידם ועתיד משפחתם, רוב עובדי המועצה לא הורשו להיכנס לדיון.
העובדים מדגישים כי הם אינם מתנגדים לעצם האיחוד, אלא לאיחוד חפוז ובלתי הפיך ללא תשתית מוסכמת, הכוללת מבנה ארגוני מוסכם לרשות המאוחדת, ודאות תעסוקתית, שוויון בין עובדי שתי הרשויות, ומתווה פרישה ופיצויים הוגן. לטענתם, על אף שנערכו חמש ישיבות משא ומתן מאז הדיון הקודם בבית הדין, לא הושגה התקדמות בסוגיות הליבה, ובמקביל מקודמת חתימה מהירה על המהלך.

עובדי שער שומרון המאוגדים בהסתדרות, מיוצגים בהליך על ידי עו"ד יובל ברוק, ומלווים על ידי עו"ד עוז גולדברג מנהל חטיבת עובדי הרשויות המקומיות בהסתדרות.

החלטת ביניים של בית הדין

בהחלטת ביניים שניתנה היום קבע בית הדין כי ההידברות בין הצדדים טרם באה לידי מיצוי. לבקשת המדינה ניתנה לה שהות לשקול את הצעת בית הדין לדחייה של חודש בהליך, ובמהלך תקופה זו לקיים ישיבות משא ומתן נוספות באופן שיקדם את ההידברות בין הצדדים. בית הדין רשם לפניו את הודעת המדינה כי אין בכוונתה לחתום על צו איחוד הרשויות במהלך עשרת הימים הקרובים, עד ליום 18.02.26.

עוד קבע בית הדין כי גיבוש מבנה ארגוני לרשות המאוחדת בהקדם האפשרי יסייע בקידום פתרון המחלוקות הנוגעות לעתידם של עובדי שער שומרון. בהתאם לכך הורה בית הדין כי אלקנה תחל בגיבוש מבנה ארגוני באופן רצוף ונמרץ, כך שיושלם בתוך חודש ימים. כמו כן הורה כי שער שומרון ואלקנה ישתפו פעולה באופן מלא במהלך החודש הקרוב לצורך גיבוש המבנה הארגוני, לרבות העברת כל המידע הנדרש לפרויקטורית וליועצת הארגונית שנשכרו על ידי אלקנה, תוך תיאום ושיתוף פעולה מלא.

בנוסף, בא כוח ההסתדרות ביקש לקבל בתוך 48 שעות רשימה מלאה של 233 עובדי שער שומרון, בחלוקה לקטגוריות, שמות העובדים שלשיטת המדינה ייקלטו ברשות המאוחדת ובאילו תנאי העסקה, לרבות מתח דרגות ותנאים נלווים, שעות נוספות, כוננויות ואחזקת רכב. בנוסף נקבע כי יועברו שמות העובדים שיידרשו לעבור מכרז פנימי למשך שלושה חודשים ממועד קליטתם, מהלך שההסתדרות מתנגדת לו, ושמות העובדים שלשיטת המדינה לא יעברו ותסתיים העסקתם.
בא כוח המדינה התחייב להעביר בתוך 48 שעות רשימה מעודכנת לשער שומרון, שתועבר גם להסתדרות ולאלקנה.
בעשרת הימים הקרובים ייערכו שלוש ישיבות משא ומתן נוספות.

יו״ר ועד העובדים אריאל זכריה מסר כי המתווה שמסתמן יוצר אי ודאות קשה ועלול להוביל לפגיעה רחבה ולפיטורים נרחבים של עובדי שער שומרון. לדבריו, מעבר לפגיעה בפרנסה קיימת גם סכנה לפגיעה ברציפות השירות לתושבים, “אנחנו לא נגד איחוד, אנחנו נגד איחוד חפוז בלי תשתית ובלי זכויות. מי שישלם את המחיר הם גם התושבים, כי בלי עובדים אין שירות”.

במהלך הדיון בפני השופטת אפרת קוקה ונציגי הציבור שי כהן ויגאל שבתאי, אמר ראש מועצת שער שומרון אבי רואה כי הוא תומך באיחוד אך מתנגד לאופן ניהול התהליך. לדבריו חלפו שבעה חודשים מאז החלטת שר הפנים ובינתיים מאות עובדים נמצאים בחוסר ודאות קיצוני. לטענתו מדובר בשערורייה שככה מתנהלת המדינה. עוד קרא להקמת ועדה פריטטית שתגדיר את מבנה הרשות המאוחדת ותבחן מקצועית את איוש התפקידים ללא קשר לשיוך המקורי של העובדים.

מנכ״ל מועצת שער שומרון אבי הרשקוביץ טען כי “כל התפקידים משתנים משמעותית”, וכי לא הגיוני ואף בלתי חוקי כי עובדי אלקנה יהיו פטורים מהליך מכרזי ושיוויוני במבנה הארגוני החדש שיקבע והדיון יהיה רק כלפי עובדי שער שומרון. בנוסף ציין כי לא הונח על השולחן שום מתווה פיצויים הולם וזאת לצד מחלוקות מהותיות מול משרד האוצר בסוגיות גמר החשבון כגון פדיון ימי חופשה ועוד.